20Nov
Taller Inserta Empleo

Este lunes ha dado comienzo, en la Delegación de Guardo de la Asociación Salud Mental Palencia, el Taller “Trabajo en equipo”, planteado desde Inserta Empleo.

Esta formación está dirigida a un total de 8 personas con discapacidad, las cuales adquirirán competencias sociolaborales centradas en los siguientes temas:

– Introducción al trabajo en equipo

– Los roles dentro del equipo de trabajo; Los equipos de trabajo eficaces.

– Definición de proyecto y resolución de conflictos.

Esta formación se desarrolla bajo la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa Estatal FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la pobreza y/o el Programa Estatal FSE+ de Empleo Juvenil y de la Fundación ONCE, con el objetivo de incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.

Este tipo de acciones están dirigidas a mejorar la inserción laboral en un colectivo de población que presenta las tasas más bajas de acceso al empleo dentro de la discapacidad.

6Nov
Construye tu camino hacia el empleo

Este lunes ha dado comienzo, en la Delegación de Guardo de la Asociación Salud Mental Palencia, el Taller “Construye tu camino hacia el empleo”, planteado desde Inserta Empleo. Está dirigido a un total de 8 personas con discapacidad, las cuales adquirirán competencias sociolaborales centradas en los siguientes temas:

Conocimiento personal y del mercado laboral, saca partido a tu currículum, el proceso de selección y empleo 2.0.


 Esta formación se desarrolla bajo la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa Estatal FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la pobreza y/o el Programa Estatal FSE+ de Empleo Juvenil y de la Fundación ONCE, con el objetivo de incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.
Este tipo de acciones están dirigidas a mejorar la inserción laboral en un colectivo de población que presenta las tasas más bajas de acceso al empleo dentro de la discapacidad.

16Oct
Inteligencia emocional para la búsqueda de empleo

Inserta Empleo, a través de la Asociación Salud Mental Palencia, ha finalizado con éxito el Curso de Inteligencia Emocional para la Búsqueda de Empleo con una duración de 15 horas, donde 8 personas con discapacidad por problemas con salud mental, han trabajado conceptos como Empatía, Asertividad, Autoconciencia o Autoconocimiento relacionándolos con el proceso de búsqueda de empleo.

Esta formación se ha desarrollado bajo la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa Estatal FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la pobreza y/o el Programa Estatal FSE+ de Empleo Juvenil y de la Fundación ONCE, con el objetivo de incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.

Este tipo de acciones están dirigidas a mejorar la inserción laboral en un colectivo de población que presenta las tasas más bajas de acceso al empleo dentro de la discapacidad.

Para incrementar esta empleabilidad, desde Inserta se plantean acciones formativas de este tipo en las que el objetivo es potenciar la mejora en habilidades y de cualificación de las personas con discapacidad, de tal forma que se aumenten sus posibilidades de acceso al mercado laboral.

25Sep
Gestión emocional

Inserta Empleo, a través de la Asociación Salud Mental Palencia, comenzará la semana que viene el Curso de Inteligencia Emocional para la Búsqueda de Empleo, dirigido a personas con discapacidad donde se trabajarán conceptos como Empatía, Asertividad, Autoconciencia o Autoconocimiento relacionándolos con el proceso de búsqueda de empleo.

Esta formación se desarrolla bajo la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa Estatal de Empleo Juvenil y/o Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la pobreza de la Fundación ONCE, con el objetivo de incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.

Este tipo de acciones están dirigidas a mejorar la inserción laboral en un colectivo de población que presenta las tasas más bajas de acceso al empleo dentro de la discapacidad.

Para incrementar esta empleabilidad, desde Inserta se plantean acciones formativas de este tipo en las que el objetivo es potenciar la mejora en habilidades y de cualificación de las personas con discapacidad, de tal forma que se aumenten sus posibilidades de acceso al mercado laboral.